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In questa pagina troverai un modello editabile di liberatoria per il passaggio del TFR relativo all’affitto di un’azienda. Questo documento è pronto per essere scaricato e utilizzato come riferimento. Potrai completarlo agevolmente inserendo i dati necessari e, una volta compilato, sarà possibile stamparlo senza difficoltà.
Esempio di liberatoria passaggio TFR affitto azienda
Ecco un esempio di liberatoria per il passaggio del TFR relativo all’affitto di un’azienda. Questo esempio serve come utile punto di partenza per coloro che necessitano di redigere un documento di questo genere.
VERBALE DI CONCILIAZIONE IN SEDE PROTETTA
E LIBERATORIA PER PASSAGGIO T.F.R.
(art. 2112 c.c. – artt. 410 e 411 c.p.c.)
Oggi, ____/____/________, alle ore ______, presso [ITL/Commissione di conciliazione/Sede sindacale]
di ______________________________, avanti a ______________________________ (qualifica/ufficio),
sono comparsi:
A) DATORE DI LAVORO ORIGINARIO – AFFITTANTE / CEDENTE
Ragione sociale: ________________________________________________
C.F./P.IVA: ____________________________ REA: __________________
Sede legale: _________________________________________________
in persona di __________________________________ (legale rapp./delegato), C.F. __________________
B) NUOVO DATORE DI LAVORO – AFFITTUARIO / CESSIONARIO
Ragione sociale: ________________________________________________
C.F./P.IVA: ____________________________ REA: __________________
Sede legale: _________________________________________________
in persona di __________________________________ (legale rapp./delegato), C.F. __________________
C) LAVORATORE/LAVORATRICE
Nome e Cognome: ________________________________________________
nato/a a _______________________________ il ____/____/________
C.F.: ________________________________ residente in ________________________________
Via/P.zza ______________________________________________ n. ____
Inquadramento: CCNL ____________________ livello ______ mansione ______________________
(le Parti, congiuntamente: “Parti”)
PREMESSO CHE
1) In data ____/____/________ le società di cui ai punti A) e B) hanno sottoscritto un contratto di
affitto di azienda/ramo d’azienda (di seguito “Affitto”) avente ad oggetto _______________________,
con decorrenza/efficacia dal ____/____/________ (di seguito “Data di Trasferimento”).
2) Alla Data di Trasferimento, ai sensi dell’art. 2112 c.c., il rapporto di lavoro del/della Lavoratore/Lavoratrice
prosegue senza soluzione di continuità alle dipendenze dell’Affittuario/Cessionario, mantenendo
anzianità e diritti derivanti dal rapporto.
3) Alla Data di Trasferimento, il trattamento di fine rapporto (T.F.R.) maturato dal/dalla Lavoratore/Lavoratrice
risulta pari a € ____________________ (in lettere: ______________________________________),
come da prospetto di calcolo allegato sub “1” (di seguito “TFR Pregresso”).
Tutto ciò premesso, le Parti convengono e stipulano quanto segue.
ART. 1 – CONTINUITÀ DEL RAPPORTO E RICONOSCIMENTO DEL T.F.R.
1.1 Le Parti danno atto che dal ____/____/________ il rapporto di lavoro prosegue alle dipendenze
dell’Affittuario/Cessionario (Parte B), senza soluzione di continuità, con riconoscimento dell’anzianità
di servizio maturata dal ____/____/________ (data di assunzione) e del complessivo trattamento normativo
e retributivo applicabile.
1.2 L’Affittuario/Cessionario riconosce il TFR Pregresso di € ____________________ e si impegna a
registrarlo/gestirlo nella propria contabilità e nei prospetti del personale come quota di TFR maturata
fino alla Data di Trasferimento, unitamente al TFR che maturerà successivamente, con corresponsione
al/alla Lavoratore/Lavoratrice alla cessazione del rapporto, secondo legge e CCNL.
ART. 2 – CONSENSO ALLA LIBERAZIONE DEL CEDENTE LIMITATAMENTE AL T.F.R.
2.1 Il/La Lavoratore/Lavoratrice, pienamente informato/a e assistito/a nella presente sede protetta,
ai sensi e per gli effetti dell’art. 2112 c.c. e con le procedure di cui agli artt. 410 e 411 c.p.c.,
PRESTA ESPRESSO CONSENSO alla liberazione dell’Affittante/Cedente (Parte A) da ogni obbligazione
inerente al T.F.R. maturato fino alla Data di Trasferimento (TFR Pregresso), nonché da ogni obbligazione
accessoria connessa alla sua liquidazione (rivalutazioni, calcoli, corresponsione), che resterà a carico
dell’Affittuario/Cessionario (Parte B) secondo quanto stabilito nel presente verbale.
2.2 Conseguentemente, il/la Lavoratore/Lavoratrice dichiara di non avere null’altro a pretendere dal
Cedente/Affittante (Parte A) a titolo di TFR Pregresso e rilascia, limitatamente a tale voce, piena
quietanza liberatoria interna, fatti salvi i diritti inderogabili e ogni diversa voce non espressamente
compresa nella presente liberatoria.
[OPZIONALE – se si vuole estendere anche ad altri crediti maturati fino alla data di trasferimento]
2.3 (Facoltativo) Le Parti danno atto che, oltre al TFR, risultano maturate e regolate le seguenti competenze
fino alla Data di Trasferimento: ________________________________ (es. ratei, ferie, straordinari),
come da prospetto sub “2”; il/la Lavoratore/Lavoratrice presta consenso alla liberazione del Cedente
anche per tali competenze, secondo le modalità concordate: ________________________________.
ART. 3 – REGOLAZIONE INTERNA TRA AFFITTANTE E AFFITTUARIO (facoltativa)
3.1 Le Parti A) e B) regolano internamente il trasferimento della provvista/fondo TFR relativo al TFR Pregresso
come segue (scegliere l’opzione applicabile):
□ Opzione 1 (con trasferimento fondi): il Cedente/Affittante versa all’Affittuario/Cessionario l’importo di
€ ____________________ a titolo di provvista/fondo per TFR Pregresso, con bonifico entro ____/____/________
su IBAN ______________________________, causale “Trasferimento provvista TFR – Affitto d’azienda – [lavoratore]”.
L’Affittuario/Cessionario dichiara di ricevere tale importo e rilascia quietanza al Cedente/Affittante.
□ Opzione 2 (senza trasferimento fondi): l’Affittuario/Cessionario assume il debito di TFR Pregresso senza
trasferimento di fondi, secondo quanto previsto nel contratto di affitto/accordi tra le Parti.
3.2 La presente clausola ha effetti esclusivamente nei rapporti interni tra le Parti A) e B) e non incide sui diritti
del/della Lavoratore/Lavoratrice, che sono regolati dagli artt. 1 e 2.
ART. 4 – DISPOSIZIONI FINALI
4.1 Le Parti dichiarano di aver compreso contenuto ed effetti del presente verbale e di sottoscriverlo liberamente.
4.2 Il presente verbale è redatto e sottoscritto in sede protetta ai fini dell’art. 2112 c.c.
4.3 Allegati:
– Allegato 1: Prospetto di calcolo del TFR Pregresso al ____/____/________
– Allegato 2: (eventuale) Prospetto competenze maturate fino alla Data di Trasferimento
– Copie documenti di identità dei sottoscrittori (se richiesto dalla sede)
Letto, confermato e sottoscritto.
Luogo ______________________________, data ____/____/________
Per il Cedente/Affittante (A) Per l’Affittuario/Cessionario (B)
__________________________________ __________________________________
(nome, qualifica, firma) (nome, qualifica, firma)
Il/La Lavoratore/Lavoratrice (C)
__________________________________
(nome, firma)
Il Funzionario/Conciliatore / Rappresentante sindacale / Commissione
__________________________________
(nome, qualifica, firma/timbro)
Fac simile liberatoria passaggio TFR affitto azienda
Di seguito si trova il modello di liberatoria per il passaggio del TFR relativo all’affitto di un’azienda, disponibile in formato Doc. Questo file può essere facilmente aperto utilizzando Word o qualsiasi altro programma compatibile. Per completare il fac simile, è fondamentale inserire tutti i dati mancanti. Il modulo è completamente modificabile, consentendo così un adeguamento semplice alle proprie necessità. Una volta compilato, il modello può essere convertito in PDF o stampato.